1月20日，上海松江新城建设开发集团有限公司召开党政干部大会，全面总结集团2021年改革发展工作、共同展望2022年目标蓝图。集团党委书记、董事长冯钧主持会议，集团党政领导班子成员、监事会主席、财务总监，各部门正副职干部、各下属公司经营班子成员等参加会议。

集团党委书记、董事长冯钧对2021年集团取得的工作成绩表示肯定，对全集团干部职工的辛勤工作表示感谢。他对2022年新开发集团改革发展工作进行总体部署，提出两点要求：

一是要坚持党建引领、坚决守牢安全、廉政底线，构筑集团全方位的内控体系。各级干部要始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的十九届六中全会和松江区第六次党代会精神，提升系统思维，在奋力抓项目、拼业绩的同时，必须特别注意守牢安全风险的底线和廉政风险的底线，为集团各项事业的发展打好根基。下一步要全面落实内审制度，不断完善内控机制，为集团的战略实施保驾护航。

二是要立足当前、夯实基础、稳中求进，为集团新战略的实施做好充分准备。新开发集团以高质量建设人民向往的松江新城为使命，将承担“新城发力”主力军的重任，面对事业的美好前景和前行的内在压力，各级干部要坚守制度原则，以精神上的坚定和韧性为支撑，用规范的确定性对冲外部的冲击和挑战；各级干部要培养辩证思维，注意区分主要矛盾和次要矛盾，抓住核心突破重点。在下一步的工作中，集团将进一步明晰组织架构和各项重点目标任务，科学调配人力物力，聚焦重点任务，重点突破，力争早出成果。各级干部要秉持唯实唯干、拼搏奋进的精神，努力为松江新城建设做出更大的贡献，不辜负区委区政府的殷切期望。

集团党委副书记、总经理谢国权从“经营目标完成预期、制度体系不断完善”，“项目建设稳步推进、所托必付使命必达”，“风险管控守正稳进、资金使用提质增效”，“党的建设全面加强、党史学习深入开展”和“初创工作有序推进，新城建设拼搏奋进”五个方面全面总结2021年集团各项工作。以“制度保证，锤炼企业强筋骨”、“聚焦主业，擘画发展“新蓝图””、“固本强基,构筑党建硬堡垒”三个着力点为支撑，系统阐明集团2022年工作思路。他要求各级干部在集团党委的坚强领导下，以时不我待的紧迫感，只争朝夕的使命感，舍我其谁的责任感，推动集团各项工作落实，以谋定而动、动则必成的决心，勇当新时代不懈奋斗者。

集团党委委员、纪委书记张淑娟，党委委员、副总经理李翔宇，副总经理陈志伟，财务总监尹薛颖分别就分管领域的年度工作进行总结，对新开发集团2022年的相关工作开展部署。